Maladie de l'assmat | Page 4 | Femiboard: Grossesse
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Maladie de l'assmat

jesy

le fantôme du Fémi
#16
La mensualisation n'est pas possible sur une année complète, mais elle peut être, calculer, sur le nombre de mois du CDD.

En tant qu’ass mat, nous avons une convention particulière et dans la convention il est bien notifié que pour tout contrat de moins d'un an il n'y a pas d'indemnités pour rupture de contrat.

par contre, les CP sont dus.

de plus ces 10% vous les calculez sur quelle base ?
 

cibout

Active Member
#17
Jesy, ce n'est pas une indemnité de rupture de contrat, mais de précarité. Je ne pense pas que ce soit la même chose. Je l'avais calculé sur le salaire+congés payés
 

jesy

le fantôme du Fémi
#18
:roll: je n'en ai jamais entendu parlé :oops:

et pourtant ça fais 10 ans que je suis ass-mat

:oops:
 

cibout

Active Member
#19
faut dire que c'est compliqué de s'y retrouver puisque les habitudes et les conseils varient d'un RAM à l'autre ;-)