Re : Boulot dans le domaine de la petite enfance
Alors, oui ! c'est, tout a fait possible, mais tout dépend aussi de ce dont vous avez convenu au moment du contrat (vacances communes ou pas)
a savoir que comme tout salarier elle a cotisé ses vacances a hauteur de 2,5 jours par mois entre le 1er juin 2008 et 31 mai 2009. (Actuellement elle re-cotise pour l'année prochaine 1er juin 2009 au 31 mai 2010)
elle devra donc obligatoirement prendre l'intégralité de ses congés avant le 30 avril 2010 sinon ils seront perdus.
Depuis combien de temps as-tu ton ass mat ?
Mais dans tous les cas si elle ne souhaite pas prendre de vacances ça ne veut pas dire que tu es obliger de lui laisse ton enfant !
Mais je ne comprends pas son intérêt à ne pas vouloir prendre de vacances ?
Tu la mensualises ? sur une année complète ?
Si c'est le cas financièrement elle n'est absolument pas perdante ...